本期看點：

　　·4月15日，第十八屆“春暉杯”中國留學人員創新創業大賽啟動暨“春暉杯”留學人員創新創業北京基地揭牌儀式在北京市昌平區舉行。

　　·4月15日，第二十一屆中國國際人才交流大會在深圳開幕，現場同時舉行外籍人才招聘會、海歸人才招聘會、“精英天下”中高級人才招聘會、“智匯全球”招聘會等專場招聘會，325家企業面向海內外中高端人才提供7600余個職位；

　　·日前，雄安新區出臺《關于引進海內外高層次人才來雄安創新創業的若干政策措施》，決定實施雄才創業計劃，大力引進海內外各類高層次人才團隊帶項目、帶技術、帶資金來雄安新區創新創業；

宏觀政策

　　科技部等多部門：進一步支持西部科學城加快建設

　　4月12日，科技部官網公布《關于進一步支持西部科學城加快建設的意見》?！兑庖姟访鞔_，以西部（成都）科學城、重慶兩江協同創新區、西部（重慶）科學城、中國（綿陽）科技城作為先行啟動區，加快形成連片發展態勢和集聚發展效應，有力帶動成渝地區全面發展，形成定位清晰、優勢互補、分工明確的協同創新網絡，逐步構建“核心帶動、多點支撐、整體協同”的發展態勢。這份由科技部、國家發展改革委、教育部等多部門印發的文件指出，到2025年，西部科學城建成若干國際領先的重大創新平臺和研究基地，在物質科學、核科學等基礎學科領域實現原創引領。到2035年，西部科學城建成綜合性科學中心，科技綜合實力邁入全國前列，引領成渝地區建成具有全國影響力的科技創新中心?！兑庖姟贩謩e從打造戰略科技力量、聚焦關鍵核心技術、深化科技體制機制改革、強化區域交流合作等方面提出相應舉措。圍繞深化科技體制機制改革，持續優化創新生態，《意見》有相應安排。比如，在西部科學城試點實行更加開放更加便利的人才吸引集聚政策，允許中央企事業單位科技人才按有關規定在西部科學城兼職并取得合法報酬，實行專業技術人才落戶“零門檻”；推動創新政策先行先試，開通重要科研物資通關綠色通道，探索?。ㄊ校┘壢嗣裾畵慰萍碱悋H組織業務主管部門。

各地人才信息動態

　　廣東：中國國際人才交流大會向海內外人才提供7600余個職位

　　第二十一屆中國國際人才交流大會4月15日在深圳開幕。該大會以“促科技創新、謀共同發展、惠全球人才”為主題，吸引28個國家和地區的948家專業機構和組織，近萬名海內外政府代表、專家學者、高端人才參加?，F場同時舉行外籍人才招聘會、海歸人才招聘會、“精英天下”中高級人才招聘會、“智匯全球”招聘會等專場招聘會，325家企業面向海內外中高端人才提供7600余個職位；“百城萬企”線上招聘會則邀請100所重點城市重點產業的1萬多家企業入駐，進一步集聚優質資源，豐富海內外人才供給。

　　廣東：深圳前海香港人才工作站揭牌 推進人才“灣區通”

　　前海香港人才工作站4月12日在深圳揭牌。此次設立的前海香港人才工作站，將與前海國際人才港聯動，促進深港人才互融互聯互通、深港產業優勢互補、深港科研交流合作。前海香港人才工作站主要開展人才聯絡、項目洽談、招才引智等工作。在人才服務方面，該工作站提供一站式辦理國際人才、港澳人才12類57項服務；每月發布就業崗位及服務資訊，提供政策解析、工商注冊登記等服務。同時，該工作站試點提供境外高端人才定制化服務，配備人才服務專員，定制全方位政務、商務生活服務；提供前海重大項目招商信息，吸引港人港企投資前海。

　　廣東：中新廣州知識城國際人才港推出“一站式”外籍人才服務

　　中新廣州知識城國際人才自由港 “一站式”外籍人才服務業務上線發布會4月14日在廣州舉行。人才港外籍人才專業服務小組由多名具備新加坡、德國、美國等國海外留學及工作背景、熟悉涉外事務流程及區域人才科技產業政策的專業海歸人才組成，聚焦全方位引進、培養、留住、服務好海外高層次人才，提供“政策兌現+創新創業+安居樂業”一站式服務。發布會現場還同步上線了外籍人才專屬服務線上預約通道，外籍人才只需3步操作即可實現業務預約。服務小組將在收到預約信息后24小時內及時響應。同時，在工作居留許可、出入境手續方面，服務小組已聯動“廣州市公安局出入境管理局人才服務工作站”，打造外籍人才業務辦理便捷通道；并在個稅服務辦理方面，為外籍人才退稅等提供咨詢、政策解讀、辦理全鏈條服務。

　　貴州：人博會將集中發布一批人才政策、優惠舉措

　　4月14日，貴州省政府新聞辦召開的2023年貴州省“人才日”活動暨第十一屆貴州人才博覽會新聞發布會。人博會定于4月22日在貴陽市開幕。據介紹，人博會將通過“1+4”論壇活動、10場引才活動及其他4項活動，依托人才博覽會線上平臺，推出持續全年系列活動，組織各用人單位大力引進高層次和急需緊缺人才。本屆人博會，將集中發布一批“高校畢業生留黔行動”“銀齡計劃”人才政策，推出一批“揭榜掛帥”“揭榜領題”優惠舉措，探索建立“平臺引才”“以才引才”、行政指導下“柔性引才”等新機制，并在2023年度引才目標任務基礎上，公布各引進項目具體舉措及重點人才引進目錄，更大力度支持廣大人才在貴州施展拳腳、大有作為。

各地人才新政

　　江蘇：常州發布住房公積金貸款新政 博士最高可貸120萬元

　　4月10日，常州市發布《關于調整我市住房公積金貸款有關支持政策的通知》，對多孩家庭貸款額度、人才貸款政策支持范圍進行調整。新政擴大人才貸款政策支持范圍。常州市引進的博士研究生，首次申請住房公積金貸款且借款申請人均無購房類住房公積金使用記錄的，最高貸款額度為120萬元。常州市引進的35周歲以下碩士研究生，首次申請住房公積金貸款且借款申請人均無購房類住房公積金使用記錄的，最高貸款額度為70萬元，其他共同借款申請人若有符合貸款條件的，最高貸款額度為100萬元。此次擴大人才貸款政策支持范圍將非企業引進的人才和2021年之前引進的人才也納入了優惠政策覆蓋面，有利于吸引人才安居常州，讓更多人才享受到住房公積金的政策紅利，助力常州人才強市發展戰略。

　　廣東：橫琴“15%”政策落地 3類人才可享個稅優惠

　　橫琴粵澳深度合作區執委會4月11日召開新聞發布會，公布《橫琴粵澳深度合作區享受個人所得稅優惠政策高端和緊缺人才清單管理暫行辦法》?！掇k法》明確，對合作區納入清單管理的3類人才，個人所得稅負超過15%的部分予以免征。3類人才即在某一領域或專業處于領先水平，作出突出貢獻且得到社會認可的高端人才；一個納稅年度內在合作區收入達到50萬元人民幣以上的高端人才；符合學歷、職稱或職業資格要求的緊缺人才。

　　河北：最高給予600萬元啟動資金 雄安新區啟動實施“雄創計劃”

　　日前，雄安新區出臺《關于引進海內外高層次人才來雄安創新創業的若干政策措施》，決定實施雄才創業計劃，大力引進海內外各類高層次人才團隊帶項目、帶技術、帶資金來雄安新區創新創業。根據措施，人才團隊在雄安新區注冊企業3年內可參加“雄創計劃”項目評審，評審通過后納入“雄創計劃”給予扶持，并根據評審結果給予至少100萬元、最高600萬元的啟動資金，分期撥付。人才團隊參加“雄才杯”創業大賽獲獎一年內或參加其他省級以上創業大賽獲獎兩年內，或其他優秀創業項目，經評審通過并落地雄安后，可根據評審結果給予最高50萬元的獎勵，分期撥付。對落地轉化效果好的創業項目可優先推薦入選“雄創計劃”。根據措施，雄創企業可直接入選新區科技企業庫按規定享受《關于促進“專精特新”企業和數字經濟核心產業高質量發展的若干措施》《河北雄安新區關于支持企業創新發展的若干措施》等文件中的政策。

賽事招募信息

　　第十八屆“春暉杯”中國留學人員創新創業大賽啟動

　　4月15日，第十八屆“春暉杯”中國留學人員創新創業大賽啟動暨“春暉杯”留學人員創新創業北京基地揭牌儀式在北京市昌平區舉行?！按簳煴绷魧W人員創新創業北京基地在留學人才回國服務示范區掛牌成立，由北京市人才局、教育部國際合作與交流司、教育部留學服務中心共建共管，由北京市負責具體運營。當天還舉辦了“春暉杯”大賽成果展，并同步舉辦創新創業論壇，邀請嘉賓講述我國當前科技創新發展方向，介紹北京創業環境，并圍繞海歸創業面臨的困難及解決路徑等進行探討。本屆大賽報名截止日期為7月31日，報名條件為已取得學士以上學位，目前正在國外學習或工作的中國留學人員，每人限申報一個項目。

　　云南：啟動首批留學人員回國在滇創業支持計劃申報

　　近日，云南省人力資源和社會保障廳下發《關于開展2023年度云南省留學人員回國在滇創業支持計劃申報工作的通知》，正式啟動首批留學人員回國在滇創業支持計劃申報工作。云南省明確分三個等次對留學人員回國在滇創業項目擇優給予經費支持，一等項目給予50萬元資助、二等項目給予30萬元資助、三等項目給予20萬元資助。根據年度項目申報情況，堅持寧缺毋濫的原則，擇優確定資助項目和數量。資助經費主要用于留學人員回國在滇創辦企業的科研創新、知識產權申請和保護、市場開拓以及支付貸款利息、人員安置、團隊建設等。個人申報截止時間為4月28日。

　　江西：年薪最高達200萬元 江西1.7萬余個崗位面向全球引才

　　近日，《江西省2023年引進高層次和急需緊缺人才公告》正式發布，共有17000余個崗位，其中高層次人才崗位6000余個（博士崗位3550個、正高職稱崗位257個），急需緊缺人才崗位11000余個。本次發布的崗位立足服務江西省“2+6+N”產業高質量跨越式發展行動計劃和數字經濟“一號發展工程”，聚焦鄉村振興、鄱陽湖國家自主創新示范區、江西內陸開放型經濟試驗區等重大戰略，服務重大科技創新平臺、關鍵核心技術、重點產業和領域人才需求。引才單位既有國有企事業單位，也有新經濟組織、新社會組織，引才崗位涵蓋博士以上高層次人才崗位和有色金屬、電子信息、生物醫藥、航空、新能源、新材料等江西省14個重點產業鏈急需緊缺人才崗位。引進的高層次人才，可享受《江西省高層次人才引進實施辦法（修訂）》規定的13個方面優惠政策。此外，還可享受各設區市、用人單位的引才優惠政策，部分優質崗位年薪可達200萬元，科研啟動經費高達500萬元。對于特殊人才，實行“一人一議”“一事一策”。

　　四川：成都領軍人才政策啟動申報 最高支持2000萬元

　　4月12日，在2023年成都高新區領軍人才政策解讀暨領軍人才急需崗位發布會上，成都高新區對領軍人才實施細則進行了解讀?；顒又?，成都高新區2023年領軍人才急需崗位榜單正式發布，共計58個崗位，主要來自電子信息、生物醫藥、數字經濟等成都高新區主導產業的15家高能級企業，涵蓋高級研發、高層次管理、商務總監、資本運營副總等職位。此次發布的領軍人才急需崗位榜單中，產品研發副總裁、新藥副總裁、光學專家等崗位，年薪均超過100萬元。

　　河北：第二屆石家莊“海石杯”高層次人才創新創業大賽啟動 最高獲1億元

　　日前，由石家莊市委、市政府舉辦的第二屆石家莊“海石杯”高層次人才創新創業大賽正式啟動。本次大賽共設歐美、亞洲、北京、西安、杭州5大賽區，重點圍繞新一代電子信息、生物醫藥、先進裝備制造、現代食品4大參賽領域，旨在面向全球集聚一批海內外高層次人才和創新創業團隊，引進一批石家莊重點產業發展急需的原創性、獨創性、引領性高科技項目。大賽各分賽區和總決賽共設置獎項156個，總獎金達380萬元，其中，對掌握國際領先技術、生成重大項目并帶動新興產業的領軍人才或團隊，可采取“一人一策、一事一議”方式，經認定后，給予最高1億元的項目支持資金。

　　信息綜合自中國江蘇網、云南省人社廳、科技日報、中新網、人民網、南昌新聞網、河北日報、貴陽網、上游新聞、石家莊新聞網、神州學人微信公眾號等。